解，既要有书面的东西，也要有口头的谈话来沟通了解，这样我们再来进行一个全面评判，以决定其更适合什麽岗位，见简玉梅有些犹豫，张建川也知道简玉梅担心什麽。
「当然部门总监以上的职位不宜这样搞，有些人会觉得这是一种轻视，但我觉得部门总监副总监以下的中级和普通管理层可以这麽做，能更好地调动积极性，同时也能把人才放在最适合的岗位上。」听得张建川这麽一说，简玉梅才点头：「这倒是可以，副总和部门总监以上的这一类岗位，还是我们几个自己来沟通谈话了解来确定更好，避免引来不必要的误解，很多人自尊心很强，对这种方式可能会很抵触。」
张建川笑了笑，「玉梅姐考虑得周到，我也想到了这一点，嗯，那就这样吧，把宋茂林叫来，我们谈一谈，看看他对新产品的构想有没有更好的思路，…」
趁着让崔碧瑶去通知宋茂林，简玉梅又谈了她的意见，那就是鼎丰养殖基地、民丰以及肉联厂都暂时还是各自独立经营，要到一定阶段条件成熟之後，再来说统合，否则很容易为了整合而整合，就失去了整合的意义了，反而影响各自的效率。