照实际情况填写真实时间；应急演练，该怎么演就怎么演，别搞那些花架子。“
他顿了顿。
“台账不是给上面看的，是给自己看的。如果连自己都骗，那出了问题，谁来救你？“
老周盯着他，眼神复杂。
那眼神里有愤怒，有不甘，有被冒犯的屈辱，但更多的，是一种说不清道不明的东西——像是被戳破了什么伪装，又像是被揭开了什么伤疤。
沉默持续了很久。
窗外的蝉鸣声越来越刺耳，像无数根针在刺着耳膜。
终于，老周开口了。
“你知道我为什么造假吗？“
他的声音变了，不再是刚才那种暴跳如雷的语气，而是一种沙哑的、疲惫的、甚至带着一丝苦涩的语气。
“你知道我们车间有多少人吗？四十三个人。每一次培训，我得把人从生产线上拉下来。培训两个小时，就少干两个小时的活。少干两个小时的活，就少赚两个小时的钱。“
他的眼睛红了，浑浊的眼珠子里闪着水光。
“工人出来打工，图的什么？不就是多挣点钱吗？你让他参加培训，他就少挣钱。他少挣钱，他老婆孩子吃什么？“
他的声音越来越沙哑，像是被什么东西堵住了喉咙。
“我不是想造假，我是没办法！我们车间今年的生产任务那么重，上头催得那么紧，我哪有时间搞什么真真切切的培训？台账填漂亮了，上头不找麻烦，我也落个清闲。“
他的肩膀塌下来，整个人像是一下子老了十岁。
“你以为我愿意这样吗？你以为我不知道这样不对吗？我有什么办法？“
他的最后一句话几乎是吼出来的，带着一种“你不懂我的苦“的委屈。
陈守安看着他。
他看见的是一个五十多岁的老工人，佝偻着背，红着眼眶，像是一头被生活压垮的老牛。
但他没有被这种情绪带偏。
“周主任，“他的声音依然很平，“您说的这些，我都理解。工人不容易，您也不容易。但您有没有想过一个问题？“
老周抬起头，眼睛里闪着茫然的光。
“如果出了事，谁来担这个责任？“
陈守安的声音沉下来，像是从地底传来的闷雷。
“生产任务是上头定的，时间紧是客观存在的。但出了事，追责的时候，不会有人说'因为生产任务紧所以情有可原'
…。。